Directeur de site industriel F/H

L'entreprise

Et si vous preniez la direction d’un site où savoir-faire pâtissier, performance industrielle et engagement collectif se conjuguent au quotidien ? 

Le Groupe Goûters Magiques est un acteur majeur de la pâtisserie industrielle française. Entreprise familiale, indépendante et labellisée Engagé RSE, nous réunissons des femmes et des hommes passionnés autour d’une même ambition : fabriquer des produits plaisir, accessibles à tous, dans une logique de croissance maîtrisée et durable. 

Implanté à Plouédern, dans le Finistère, le site Christian Faure compte environ 200 collaborateurs et fabrique des crêpes natures et fourrées reconnues pour leur qualité. La crêpe fourrée à marque Whaou! est leader sur son marché. Pour accompagner ses ambitions industrielles et humaines, nous recrutons notre futur(e) Directeur / Directrice de site. 

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous êtes responsable de la performance globale du site et de son développement durable. Membre actif(ve) de l’équipe de direction des opérations, vous portez la stratégie du Groupe sur le terrain et fédérez les équipes autour d’objectifs partagés de sécurité, qualité, service, coûts et engagement humain.

Vos principales responsabilités 

• Piloter la performance industrielle : construire et déployer la feuille de route du site, garantir l’atteinte des objectifs de production, de productivité, de coûts, de délais et de service, et suivre les indicateurs clés.
• Faire de la sécurité une priorité : impulser une culture sécurité exigeante et visible, prévenir les risques professionnels, garantir le respect des règles et piloter les plans d’amélioration avec les équipes.
• Garantir la qualité et la sécurité alimentaire : veiller au respect des exigences réglementaires, des référentiels, des standards Groupe et des attentes clients, dans une logique d’amélioration continue.
• Maintenir un climat social constructif : assurer une présence régulière sur le terrain, développer un dialogue de proximité, anticiper les tensions, favoriser l’écoute et la coopération, et travailler étroitement avec la fonction RH.
• Animer le dialogue social : instaurer des relations de confiance avec les représentants du personnel, conduire les échanges avec le CSE, dont les NAO, dans le respect du cadre légal et des orientations du Groupe.
• Fédérer et développer les équipes : diriger le comité de direction du site et développer une culture de responsabilisation, d’exigence et de reconnaissance.
• Déployer l’excellence opérationnelle : structurer et animer les démarches d’amélioration continue, fiabiliser les processus, développer les standards et encourager la résolution de problèmes au plus près du terrain.
• Maîtriser les ressources du site : piloter le budget, les effectifs, les investissements et les projets industriels en recherchant le meilleur équilibre entre performance, conditions de travail et pérennité de l’outil.
• Coopérer avec le Groupe : partager les bonnes pratiques et contribuer aux projets communs en coordination avec les fonctions transversales du Groupe.
• Développer le réseau local et représenter le site : créer et entretenir des relations de confiance avec les autorités compétentes (préfecture, sous-préfecture, mairie, etc.), les partenaires locaux et les acteurs du territoire, afin d’accompagner le développement du site.

Le profil que nous recherchons

De formation supérieure, vous disposez d’une expérience confirmée dans la direction d’un site industriel, idéalement dans l’agroalimentaire ou dans un environnement de production exigeant. Vous maîtrisez le pilotage économique et opérationnel d’un site ainsi que les enjeux de sécurité, de qualité, de relations sociales et de transformation. Manager de terrain, vous savez donner du sens, décider, embarquer et faire progresser une organisation. Votre leadership associe exigence, proximité, écoute et courage managérial. Reconnu(e) pour votre capacité à instaurer la confiance, vous êtes à l’aise dans le dialogue social comme dans le pilotage de projets de performance et de changement. Votre pragmatisme, votre capacité d’analyse, votre sens du collectif et votre goût du terrain vous permettront de réussir dans ce poste à forts enjeux humains et industriels.

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Prendre la responsabilité d’un site industriel reconnu, au savoir-faire historique, engagé dans une dynamique d’accroissement de sa capacité de production
• Porter un projet associant performance, sécurité, qualité et engagement des équipes.
• Rejoindre un groupe familial qui construit son développement sur le temps long.
• Bénéficier de l’appui d’expertises Groupe tout en conservant une vraie capacité d’action locale.
• Contribuer concrètement à une pâtisserie responsable, innovante et accessible à tous.

Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et venez mettre votre énergie, votre leadership et votre expérience au service du site Whaou ! Christian Faure et de ses équipes.  

Chez Goûters Magiques, la diversité et l’inclusion sont une richesse. Toutes les candidatures sont étudiées sur la base de critères objectifs, dans le respect de l’égalité des chances et de la confidentialité.

Et ci c'était à nous de vous convaincre ? Voici notre CV employeur :

Avantages

• Véhicule

Réf: 475ad9b5-f4c7-4c83-be67-90412068c0ca